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김석윤

(노)산천노동문제연구소 대표 / 공인노무사

안녕하십니까?


노무법인 산천노동문제연구소입니다.

우리는 지금 지식정보화 사회, 국경을 초월한 글로벌 경쟁시대를 살아가고 있습니다. 세계 각국의 선진 기업들은 기업 생존 및 성장을 위해 노사문화와 기업의 혁신을 바탕으로 경쟁력 제고를 위해 매진하고 있습니다.


기업의 경쟁력을 높이기 위한 가장 중요한 요소로 인재 선발에 대한 중요성이 증대되고 있는 한편, 선발된 인재에 대한 관리 또한 그 방법이 다양해지고 있습니다. 최근에는 비정규직 문제, 복수노조 시행, 고령자, 장애인, 다문화가족 증가, 일자리 창출 및 양극화 해소 등 복잡 다양한 이슈가 넘치는 현실에서 인사, 노무관리의 전문성과 효율성이 더욱 강조된다고 하겠습니다.


노무법인 산천노동문제연구소에서는 노사관계 및 인사, 노무관리 전문성을 바탕으로 실무 노하우와 법적 지식을 겸비한 공인노무사 및 전문컨설턴트로 구성되어 있으며, 다년간의 실무역량을 바탕으로 21C가 요구하는 기업의 경쟁력을 확복할 수 있도록 합리적이고 체계적인 인사노무관리 컨설팅(조직진단, 인사고과 및 임금제도 개서느 연봉제 도입, 성과주의 도입, BSC 도입방안 등)을 비롯하여 산업재해, 노동관계 법률자문 및 노사관계 분쟁해결 및 노동 행정사건 등을 전문적으로 담당하고 있습니다.


노무법인 산천노동문제연구소는 인사관리 전문성을 바탕으로 기업의 효율적인 경영을 지원하고 근로자의 권익을 보호하며 협력적 노사관계를 구축하여 귀사가 초일류 혁신기업이 될 수 있도록 기여하고자 합니다.


감사합니다.